“固本、提质、赋能”——教务处召开部门工作会议

       12月9日下午，教务处召开了部门工作要点与发展规划专题会议，沈光临副校长出席会议。会议深入阐述了教务处在学校发展中的核心职能与战略意义，明确了新一轮人员调整的目标与方向，并对部门成员的个人成长、工作理念及近期重点任务作出了系统部署与要求。

       沈副校长指出，教务处作为学校教学规划与建设、教学资源建设与管理、质量监控与评估、教学改革与研究、教师教学发展支持等关键教学环节的核心部门，直接决定着学校的整体教学质量。其工作成效关乎应用型人才培养目标的实现、上级决策部署的落实，以及学生高质量就业的保障，责任重大，地位关键。面对新形势、新要求，沈副校长对部门成员的个人发展提出了明确期望：在态度上，需以高标准严要求对待本职工作，确保推动各二级学院高质量完成教学任务；在专业上，应持续加强教学管理理论学习，积极参与教改课题研究，鼓励通过研修提升综合管理素养；在业务上，须立足岗位，精益求精，不断优化管理措施，提升业务水准。

       随后，单俊处长阐述了“固本、提质、赋能”的部门工作理念。“固本”即夯实教学运行基础，确保各项工作安全、规范、零事故；“提质”重在提升团队专业能力，优化工作流程，实现效率与质量的双重飞跃；“赋能”则意味着将教务处定位从管理向服务与支持转变，致力于为教师教学、学生学习、学院及专业建设提供强大助力。围绕上述理念，单处长部署了四项近期重点工作：一是开展深度倾听与分工优化，单处长将与每位老师进行一对一交流，明确并优化职责分工；二是加强与学院的协同，计划下学期走访各学院，深入了解需求与痛点，提供实质性支持；三是聚焦数据填报、人才培养方案审核等紧迫任务，集中力量攻坚克难；四是启动部门内部常态化业务学习交流机制，营造共同成长、持续进步的学习氛围。

       本次会议统一了思想，明确了路径，凝聚了共识。教务处全体成员表示，将以此次会议为新的起点，以更饱满的热情、更专业的素养、更务实作风，奋力开创教学管理服务工作新局面，为学校人才培养和高质量发展贡献坚实力量。